Конкурсы прогнозистов
призовой фонд
50 000 рублей
Принять участие
Стань самым лучшим
прогнозистом
на сайте CAPPER.GURU
ПОСЕТИТЬ
Вход Регистрация

Каземиро может перейти в «Манчестер Юнайтед»

18 августа 2022 в 19:23 | Автор: Baal
1

Бразильский опорник «Реала» Каземиро стал объектом заинтересованности со стороны «Манчестер Юнайтед».

Английский клуб до сих пор старается подписать классного исполнителя в центр поля и после неудач с трансферами Френки де Йонга и Рабьо обратил внимание на 30-летнего хавбека из Мадрида.

«Сливочные» не будут удерживать полузащитника и готовы расстаться с ним за сумму около 70 миллионов евро. В то же время «Юнайтед» намерен сделать Каземиро одним из самых высокооплачиваемых футболистов клуба.

Фабрицио Романо сообщает, что бразилец всерьез настроен на переезд в Премьер-лигу и в ближайшее время обсудит возможный трансфер с Карло Анчелотти.

Теги: Манчестер Юнайтед, Реал Мадрид, Каземиро

Рассказать друзьям
Читайте также Комментарии
  • Футбол 24 Онлайн
  • Вконтакте
  • Facebook
Лента новостей
8 ноября, Пятница
18:23 «Бавария» ищет форварда
18:18 Мората пропустит матч с «Кальяри»
18:11 «Спортинг» готов продать Дьокереша
18:04 Райс намерен играть со сломанным пальцем
7 ноября, Четверг
19:23 Менди выиграл суд у «Манчестер Сити»
19:21 Тчуамени может перейти в «Ливерпуль»
19:15 Неймар выбыл на месяц с новой травмой
19:13 Кудус дисквалифицирован на 5 матчей
5 ноября, Вторник
20:33 Конате избежал серьезной травмы
20:30 «Рома» может назначить Лэмпарда тренером
20:17 «Челси» надеется, что Палмер избежал травмы
20:14 Эду уходит из «Арсенала»
1 ноября, Пятница
15:00 «Тоттенхэм» и «Манчестер Сити» лишились нескольких игроков из-за травм
14:58 «Барселона» продлила контракт с Фермином
14:56 Аморим станет главным тренером МЮ в середине ноября
31 октября, Четверг
14:35 «Арсенал» не отпустил Жезуса в «Палмейрас»
14:32 ПСЖ намерен продать Коло-Муани
14:27 У Люка Шоу рецидив мышечной травмы
14:19 Магальяэс избежал серьезной травмы
29 октября, Вторник
19:27 Аморим согласился возглавить «Манчестер Юнайтед»